焦作师范高等专科学校2010年公开招聘教师简章

     按照《关于2007年市直事业单位公开招聘人员有关问题的通知》（焦人〔2007〕43号）要求，根据焦作师专2010年工作需要、编制情况和年度用人计划，现公开招聘教师12名。
　　
　　一、指导思想和原则
　　
　　以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备标准，通过考试考核，为焦作师专公开招聘一批教师，建设一支适应新形势新任务要求的高素质教师队伍，推动学校教育事业健康发展。
　　
　　二、招聘的对象和条件
　　
　　（一）符合下列条件的人员均可报名：
　　
　　1、坚持四项基本原则，拥护党和国家的路线、方针、政策，热爱并忠诚于教育事业，有良好的教师职业道德。
　　
　　2、2010年8月以前毕业的全日制硕士研究生以上学历，学制三年，符合我校的引进专业要求。第一学历须为全日制普通本科毕业（不含专升本），舞蹈专业可放宽为大专；硕士阶段所学专业与本科专业相同或相近，特殊岗位可适当放宽。
　　
　　3、年龄要求为35岁以下（1975年1月1日以后出生），特殊情况可适当放宽。
　　
　　4、身体健康，能胜任本职工作。
　　
　　（二）有下列情形之一的不得报考：
　　
　　1、曾被判刑或劳动教养的；
　　
　　 2、受到过党纪、政纪处分的；
　　
　　 3、因犯错误正在接受审查的；
　　
　　 4、违反计划生育政策的；
　　
　　 5、其他不符合报考条件的。
　　
　　 三、公开招聘的职位和人数
　　
　　 本次计划招聘12名教师（详见附件）。
　　
　　 四、招聘程序及办法
　　
　　（一）个人报名
　　
　　1、报名截止时间：2010年3月30日12时。
　　
　　2、报名地点：焦作师专人事处（焦作市山阳路998号办公楼二楼229室）
　　
　　3、需提供材料：
　　
　　（1）毕业生就业推荐表，就业协议书；
　　
　　（2）各类获奖证书原件及复印件；
　　
　　（3）各类等级证书（外语、计算机、普通话等）原件及复印件；
　　
　　（4）身份证、本科毕业证书、学位证书、研究生毕业证书、学位证书原件及复印件（应届毕业生可凭相关证明）；
　　
　　（5）研究生学习阶段的成绩单及复印件；
　　
　　（6）近期免冠1寸照片2张；
　　
　　（7）如有论文、论著、项目等科研成果的，须提供原件及复印件。
　　
　　（8）本人自荐书一份。
　　
　　（二）资格审查
　　
　　对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作的全过程，应聘人员提供的材料及填报的信息如有不实情况，一经核实，取消应聘资格。
　　
　　（三）考试
　　
　　1、时间：3月31日-4月7日
　　
　　2、内容：考试分专业测试和面试。
　　
　　（1）专业测试侧重专业知识考察，采取课程试讲、技能测试和答辩等方式进行。具体时间另行通知。
　　
　　（2）根据专业测试排名，按报考职位1：3的比例确定参加集中面试人员。面试采取结构化面试，由市人力资源和社会保障局和焦作师专共同组织，具体时间另行通知。
　　
　　总成绩=专业测试成绩×70%+面试成绩×30%
　　
　　报考人数达不到1：3的职位，参加专业测试后，是否递减该职位人数和是否进入下一程序经研究后决定。
　　
　　（四）体检
　　
　　根据总成绩，按报考职位1：1的比例由高分到低分确定参加体检人员。体检参照全省教师资格认定工作体检标准规定执行。体检过程中有不合格或未按规定时间和地点参加体检的，依次递补。
　　
　　（五）考核
　　
　　体检合格人员进入考核，如考核过程中有人不合格，依次递补。
　　
　　（六）公示
　　
　　考核合格、拟聘用人员在焦作人力资源和社会保障局网站上进行为期7天的公示。
　　
　　（七）聘用
　　
　　公示结束后，由市人力资源和社会保障局下发聘用文件，办理人事手续。
　　
　　联系电话：0391-3594289  3580254
　　
　　邮箱：rsc@jzsz.cn  联系人：王老师

附件：公开招聘教师职位表.doc
　　
　                                                                焦作市人力资源和社会保障局
　　
　　                                                                  焦作师范高等专科学校
　　
　                                                                       2010年3月19日

来源：焦作人事